Aspectos Legales y Médicos

• IES realizará los convenios y los enviará a la institución para ser firmados con anterioridad a la fecha de comienzo de la práctica laboral.
• Si los convenios no se encuentran debidamente firmados el día de comienzo de la práctica, el alumno NO PODRÁ permanecer en la institución.
• Las inasistencias deberán ser debidamente notificadas vía telefónica en el día, por autoridad competente y con certificado al momento de la reincorporación.
• El Colegio facilitará la documentación pertinente que acredite la extensión del Seguro de Vida y ART a los practicantes en las instalaciones de IES.
• IES se encuentra protegido con cobertura médica de URGENCIAS – EMI.
• Los alumnos deberán cumplir con el horario y las tareas asignadas desde el primer día. Los mismos no tendrán acceso a información confidencial de IES.
• El volumen de trabajo será específico de cada área.
• Los gastos de transporte corren por cuenta de los alumnos.
• Los alumnos serán seleccionados en base a: DESEMPEÑO ACADÉMICO, CONDUCTA, DISPOSICIÓN PARA TRABAJO EN EQUIPO, INTERÉS POR REALIZAR UNA PRÁCTICA LABORAL.
• Los alumnos que realicen prácticas deberán concurrir a una clase del programa académico de IES, de acuerdo al interés que el mismo alumno plantee y defina.